Kết luận số 183-KL/TW do Bộ Chính trị, Ban Bí thư ban hành nhằm triển khai mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, chuyển đổi cấp cơ sở chủ động điều hành kinh tế – xã hội, quốc phòng an ninh. Bộ Chính trị yêu cầu Đảng ủy Chính phủ chỉ đạo Bộ Nội vụ phối hợp các bộ, ngành liên quan tập huấn, bồi dưỡng nghiệp vụ cho công chức cấp xã và nghiên cứu, ban hành quy định về chế độ, chính sách cho cán bộ, công chức bị ảnh hưởng do sắp xếp tổ chức bộ máy.
Tỉnh Đắk Lắk muốn cải cách chính sách tiền lương, phụ cấp cho cán bộ, công chức sau sắp xếp bộ máy.
Cho phép cán bộ công chức làm việc từ xa sau khi sáp nhập tỉnh giúp giảm áp lực đi lại, tăng sự hài lòng và động lực làm việc, đồng thời giữ chân nhân tài. Để làm việc từ xa hiệu quả cần quy định rõ ràng, đầu tư công nghệ thông tin, tổ chức họp trực tuyến, và đơn giản hóa các thủ tục hành chính. Chính sách hỗ trợ chỗ ở như mua hoặc thuê nhà ở xã hội cũng cần được ưu tiên.
Các tỉnh Thái Nguyên, Đắk Lắk và Quảng Ngãi có chính sách hỗ trợ chi phí thuê nhà, đi lại cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động. Tại Quảng Ngãi, cán bộ từ Kon Tum đến công tác nhận hỗ trợ thuê nhà 2 tháng; 1,6 triệu đồng/tháng cho chi phí đi lại.